Timepsyhology

История человеческой цивилизации насыщена разного рода конфликтами. Одни конфликты охватывали целые континенты и десятки стран и народов, другие вовлекали большие и малые социальные общности, третьи происходили между отдельными людьми. С древнейших времен люди пытаются решить возникающие противоречия и мечтают о бесконфликтном обществе.

• Введение
• Природа и сущность конфликта. Понятие и основные виды конфликта
• Функции конфликта
• Определение модели для разрешения конфликтов
• Переговоры и переговорный процесс. Структура и элементы переговорного процесса
• Технологии переговорного процесса
• Формирование переговорного процесса
• Методы исследования, применяемые для изучения переговоров и переговорного процесса
• Экспериментальное исследование процесса переговоров. Сущность эксперимента по представлению об общем переговорном процессе
• Тест описания поведения К. Томаса
• Заключение

Топ лучшие сейфы для дома. . https://profmetmebel.ru стеллажи металлические.

Личность и болезнь
Психическое реагирование на заболевание и психология соматически больного В центре внимания клинического психолога, работающего в соматической (непсихиатрической) клинике находятся психические реакции человека, заболевшего тем или иным расстройством. Значимым становится анализ как их клинических особенностей и разнообразия, так и оценк ...

Специфика формирования гендерных стереотипов славянского этноса
Древнеславянское язычество не отличалось ни особым целомудрием, ни особой вольностью нравов, считая сексуальность, как и многие другие народы, космическим началом. Растянувшийся на несколько столетий процесс христианизации Руси, в который всё время включались новые народы и народности, был во многом поверхностным (Кон И., 1997). Поэтому ...

Тест идей
Приготовьте лист бумаги, на котором Вам предстоит выполнить письменно 5 заданий. Правильных и неправильных ответов на них не может быть. Пожалуйста, работайте над всеми заданиями в своем обычном темпе. Обратите внимание на указания и примеры к ним. Задание 1. Укажите как можно больше возможностей для работы здорового (бодрого, крепкого ...