Timepsyhology

• Психическое развитие в раннем детстве
• Соцiалiзм дитини
• Особистість і глобалізація
• Проблемы профессиональной ментальности психологов-специалистов и представителей других профессиональных групп
• Особенности структуры и содержания социальных представлений о личности психолога у менеджеров
• Социальные представления о личности психолога у представителей различных профессиональных групп: общая характеристика
• Сравнительный анализ социальных представлений о личности психолога у менеджеров и представителей других профессиональных групп
• Общепсихологические воззрения М.Я. Басова и их значение для педагогической психологии
• Психологическое развитие человека, динамика и процесс развития
• Введение
• Заключение
• Принцип "деятельности" в психологии
• Психологические взгляды М.Я. Басова
• Речь
• Влияние стресса на поведение и деятельность человека
• Заключение
• Понятие стресса
• Введение
• Психологические признаки стресса
• Стресс
• Динамика развития стрессового состояния
• Заключение
• Навязчивые воспоминания травматического события
• Темпоральность и психическая травма
• Диагностика посттравматических стрессовых расстройств
• Работа со смыслом в терапии психологической травмы
• Терапия психологических травм
• Введение
• Проблема человека в системе современного научного знания
• Природа человека. Личность в философии, социологии и психологии

Классификация расстройств личности
Разработка клинической классификации расстройств личности встречает серьезные препятствия. Они обусловлены прежде всего многообразием вариантов аномальных личностей и существованием многочисленных переходных типов, изучение и систематизация которых очень сложна. Трудности в дифференциации личностных аномалий зависят, образно говоря, &qu ...

Проективные тесты
Проективные тесты – методики, основанные на получении информации о человеке с помощью механизма проекции. Проекция – не вполне осознанное приписывание другим людям, событиям, вещам и явлениям собственных мыслей, чувств и состояний. В методе тестов проекция используется как не вполне осознанное отображение на нечетком стимульном материа ...

Тип руководства как основа взаимодействия руководителя и сотрудников
Что же определяет эффективность взаимодействия руководителя с подчиненными? Как проявляется это взаимодействие в процессе делового общения? На каждом этапе управленческого общения руководитель оказывает разное психологическое воздействие: отдавая распоряжения, он во многом предопределяет поведение подчиненного; получая сведения о ходе ...